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Promotion économique PromFRImplanterPositionnement stratégique

Positionnement stratégique

Au centre de la Suisse et de l’Europe

Le canton de Fribourg est traversé par deux autoroutes et situé sur les principaux axes routiers et ferroviaires de Suisse et d’Europe. Le territoire cantonal est accessible en moins de 45 minutes par 1,5 million de personnes, soit près de 20% de la population suisse. Depuis le positionnement de Fribourg, on atteint les principaux centres et aéroports de Suisse (Bâle, Berne, Genève, Zurich) ainsi que l’aéropôle de Payerne (aviation d’affaires) dans un temps allant de 20 à 90 minutes. Les pays limitrophes – Allemagne, France, Italie, Autriche – sont facilement accessibles par le rail, la route et les airs.

La situation de Fribourg

De Fribourg à Distance Train Voiture
Bâle 126 km 1h25 1h10
Berne 34 km 0h22 0h20
Genève 138 km 1h19 1h15
Lausanne 73 km 0h44 0h45
Saint-Gall 236 km 2h41 2h15
Zurich 154 km 1h24 1h25

 

De Fribourg à Distance
Amsterdam 835 km
Berlin 960 km
Bratislava 973 km
Bruxelles 669 km
Budapest 1164 km
Dublin 1700 km
Copenhague 1468 km
Ljubljana 1399 km
Londres 960 km
Madrid 1499 km
Oslo 1803 km
Paris 574 km
Prague 574 km
Rome 958 km
Sarajevo 1399
Stockholm 1846 km
Varsovie 1500 km
Vienne 874 km
Zagreb 983 km

Fiscalité

Le canton de Fribourg offre aux entreprises des conditions fiscales parmi les plus intéressantes de Suisse, non seulement pour les sociétés exerçant leur activité en Suisse, mais également pour les holdings et les sociétés dont l’activité est orientée vers l’étranger. Les entreprises créées ou nouvellement établies dans le canton peuvent obtenir, pour une période allant jusqu’à dix ans, une exonération fiscale partielle ou totale.

Personnel qualifié

Le canton dispose d’un important potentiel de personnel qualifié, dont une grande partie s’exprime à la fois en allemand et en français, et dont une part importante maîtrise une langue supplémentaire (anglais, italien, espagnol, portugais…). La paix sociale et l’absence de grève sont garantes de pérennité dans la marche des affaires. Les études internationales soulignent également que les travailleurs suisses comptent parmi les plus productifs du monde. Lors de l’implantation d’une entreprise, les autorités accordent rapidement, et en nombre suffisant, les autorisations requises pour le transfert des cadres et l’engagement d’employés qualifiés d’origine étrangère.

Contrats de travail et coûts salariaux

Les coûts salariaux dans le canton de Fribourg sont en règle générale de 10-20% plus bas en comparaison avec les grands centres urbains du pays. Les contrats sont généralement conclus pour une durée indéterminée. Usuellement, le temps d’essai varie de 30 à 90 jours durant lesquels chacune des deux parties peut résilier le contrat dans un délai de sept jours. Au-delà, les délais de résiliation varient entre un et trois mois en fonction du nombre d’années de service. La durée du travail est fixée à 42 heures par semaine; elle peut aller au-delà dans certaines branches. Les salaires payés par les entreprises sont des montants bruts, c’est-à-dire qu’ils intègrent les charges sociales dont une moitié est prise en charge par le travailleur et l’autre par l’employeur. La part des charges sociales payées par l’employeur représente entre 16 et 20 % du salaire annuel brut.

Un éventail complet du berceau à l’Université

Lieu phare de l’éducation et de la science, Fribourg offre une densité exceptionelle de hautes écoles ainsi qu’un éventail complet de possibilités de formation de base et de formation continue. En plus d’une université cosmopolite, on trouve à Fribourg cinq hautes écoles: d’ingénierie et d’architecture, de gestion, de travail social, de santé et de pédagogie. Certaines proposent des filières postgrade débouchant sur des masters. De plus, l’Ecole polytechnique fédérale de Lausanne qui se situe à une heure de trajet a également une antenne en ville de Fribourg. Des écoles spécialisées sont aussi établies dans le canton, couvrant les domaines du commerce, de l’agriculture, de la musique, de l’art, du multimédia et de la formation hôtelière. La formation intermédiaire est assurée par un grand nombre d’écoles secondaires et de gymnases, un centre de formation professionnelle, une école des métiers et une école de commerce. A tous les niveaux, l’enseignement est donné en français et en allemand.

Ambiance multiculturelle à la frontière des langues

Grâce à son bilinguisme, le canton de Fribourg remplit une fonction de trait d’union entre la Suisse romande et alémanique. De l’école enfantine à l’université, l’enseignement est dispensé en français et en allemand. Ceci est unique en Europe. L’anglais, l’italien, l’espagnol, le portugais sont également des langues largement répandues. Ce plurilinguisme permet aux entreprises d’avoir accès aux grandes communautés culturelles, ainsi qu’aux plus importants marchés européens.

Fribourg, un endroit extraordinaire

Chacun s’accorde à dire qu’il fait bon vivre dans le canton de Fribourg, grâce à un environnement intact, à une gamme étendue de loisirs et d’offres culturelles, ainsi qu’à une ambiance cosmopolite et multiculturelle. Le patrimoine historique et la culture contemporaine, la tradition et la modernité, l’atmosphère citadine et une campagne pittoresque se côtoient étroitement. Une étude sur la qualité de vie dans les 104 principales villes suisses a classé celle de Fribourg comme la plus attrayante de Suisse romande. La ville de Bulle arrivait, quant à elle, en cinquième position.

Rang Ville (canton) Total des points
1 Fribourg (FR) 179.5
4 Genève (GE) 171.0
5 Bulle (FR) 170.5
6 Neuchâtel (NE) 167.0
16 Lausanne (VD) 154.0
20 Yverdon (VD) 152.0
22 Montreux (VD) 151.5

Autres villes pour comparaison:

Rang Ville (canton) Total des points
Berne (BE) 174.5
Zurich (ZH) 172.5
Bâle (BS) 166.5

Source: Idheap Lausanne